کارهای غیر رسمی و مشاغل پاره وقت ویژه ی نوجوانان

چرا انتخاب خوبی هستند؟

از سال های میانی تا پایان دوره ی متوسطه، فرزند شما احتمالا به مشاغل پاره وقت (Part Time jobs) یا کارهای غیر رسمی (Casual work) علاقه مند خواهد شد. در این سنین، نوجوان می تواند رسما استخدام یک کارفرما شود- مثلا به عنوان شاگرد مغازه، کارگر کافه یا بیرون بر رستوران. یا به شکل غیر رسمی برای اعضای خانواده اقوام یا دوستان کار کند – به عنوان مثال با رسیدگی به باغچه، نگهداری از کودک، فروش دست سازه ها یا همکاری در یک حرفه ی خانوادگی.

مزایا

مزایای شغل پاره وقت برای نوجوانان عبارت است از:

* افزایش حس مسئولیت پذیری و استقلال مالی.

* بهبود انگاره ی نوجوان از خود و افزایش اعتماد به نفس او.

* کمک به دانش آموز در کشف استعدادها و علایقش و آموختن اینکه چطور در محل کار از آن ها بهره ببرد.

همکاران متخصص و کار آزموده ی ما در دوره ی استعدادیابی شغلی-تحصیلی ویژه ی نوجوانان سمتکو (برناکو)، با تدارک هر دو شیوه ی آنلاین و حضوری، انجام 240 دقیقه مشاوره ی تخصصی روان شناسی توسط نخبگان این رشته، ارائه ی گزارش های تمام رنگی و توصیه های شخصی سازی شده به همراه اینفوگرافیک به دانش آموزان و معرفی مشاغل متناسب با استعدادها و توانمندی های هر نوجوان، استعدادها و مهارت های منحصر به فرد فرزند شما را شناسایی کرده و در انتخاب مسیر درست حرفه ای و آموزشی یاری ش خواهند داد.

 «تصمیم گیری حرفه ای و انتخاب آگاهانه»

* بهبود سبک زندگی و مهارت های کاری.

* تمرین برقراری تعادل میان کار و زندگی.

 

بیشتر بخوانیم: هدفمندی در کار و زندگی نوجوانان

چطور به نوجوانان در پیدا کردن کار پاره وقت کمک کنیم؟

در اینجا چند شیوه ی موثر به شما معرفی می کنیم که برای کمک به فرزند نوجوان تان در یافتن نخستین شغل پاره وقتش به کارتان خواهد آمد:

1.فرزند خود را تشویق کنید تا از خانواده، اقوام، دوستان و همسایگان سوال کند آیا کاری دارند که در آن به کمک نیاز داشته باشند؟ مثل: رسیدگی به باغچه ها، نگهداری از حیوانات خانگی یا پرستاری از کودکشان.

2. به همراه فرزند نوجوان تان فهرستی از کارفرمایان محلی را تهیه کرده که احتمالا می تواند نزد آن ها مشغول به کار شود. مانند: فروشگاه های محل، کافه ها، رستوران ها، باشگاه های ورزشی، مدارس و سوپر مارکت ها.
3. به شکل آنلاین و در فضای مجازی، داخل محدوده ی خود دنبال کار بگردید. به عنوان مثال در سایت های کاریابی یا در گروه های تلگرامی و اینستاگرام.
4. فرزندتان را در پر کردن فرم های درخواست کاری استاندارد، نوشتن رزومه و اخذ معرفی نامه یاری دهید.

برای دانش آموزان مقطع متوسطه بدون سابقه ی کار قابل توجه، اولین رزومه ی کاری می تواند شامل موارد ذیل باشد:

* نمرات مدرسه

* فعالیت های آموزشی و دستاوردها

* کارهای داوطلبانه و عام المنفعه و عضویت در باشگاه ها و انجمن ها.

* هر گونه سابقه ی کاری حتی در حد: نگهداری از کودک، باغبانی و … .

برقراری تعادل میان کار پاره وقت، مدرسه و دیگر فعالیت های نوجوان

نوجوانان نیازمند برقراری تعادل میان تحصیل، کار و دیگر فعالیت هایی هستند که برای پیشرفت شان لازم و ضروری به نظر می رسند. مانند: فعالیت های ورزشی، کارهای فوق برنامه و پویش های اجتماعی. اینک چند شیوه ی آسان و کارآمد برای کمک به فرزند نوجوان تان در برقرار ساختن این توازن:

* به فرزند نوجوان تان کمک کنید تا یک برنامه ریزی هفتگی، یا ماهانه طراحی کند که به وضوح نشان می دهد در طی این مدت چه فعالیت هایی را باید به انجام برساند.

* به فرزندتان بیاموزید که چطور اهداف و پروژه های بزرگ را به هدف ها و کارهای کوچک تر و قابل مدیریت تر تقسیم کند.

* اطمینان حاصل کنید که فرزند نوجوان تان از اوقات فراغت مناسب و خواب کافی بهره مند است.

* به این فکر کنید که چگونه می توانید شغل پاره وقت فرزندتان را با برنامه های روتین خانواده مانند صرف شام هماهنگ کنید.

* ارتباط صمیمانه ی مابین تان را حفظ کنید. اگر نوجوان شما به خاطر کار پاره وقتش گرفتار و سرشلوغ است، برنامه ریزی دقیق برای وقت گذراندن با هم را هرگز از یاد نبرید.

استخدام نوجوانان و قوانین حقوقی

اگر از قوانین مربوط به کار نوجوانان در منطقه و کشور خود مطلع هستید، ببینید آیا شرایط پیشنهادی کارفرما به فرزندتان عادلانه و قانونی است یا خیر.